Programmeur-analyste Full Stack Sénior

Description

En croissance depuis plus de 25 ans, Skytech Communications est aujourd’hui le chef de file de solutions d’affaires appliquées au secteur de l’Éducation supérieure au Québec.

Nos solutions Clara et Omnivox de portails institutionnels, services en ligne, applications mobiles et progiciels de gestion permettent aux établissements d’enseignement de simplifier leurs opérations quotidiennes et d’accroître la qualité des services offerts à leurs étudiants, leurs employés et leurs partenaires

Pourquoi travailler à Skytech?

Nous croyons que le bonheur de notre clientèle va de pair avec le bonheur de nos employés, et c’est pourquoi nous mettons de l’avant des programmes et une culture axée sur l’autonomie, l’affiliation, les compétences et la bienveillance.

Faire partie de Skytech, c’est aussi faire partie d’une équipe tissée serrée, qui n’attend que vous!

Programme Mieux-être

Promotion de la santé globale :

santé physique, santé mentale, saines habitudes de vie et sentiment d’appartenance

Programme Innovation

Création de moments pour le développement des compétences, le partage de connaissances et la réalisation des projets d’innovation

Programme Vert

Favoriser la protection de notre planète:

préséance aux achats locaux, remboursement de vos frais de transport collectif, etc.

Politique Conciliation Vie professionnelle –Vie personnelle

Selon vos besoins :

travail à distance, horaires personnalisés, horaire d’été, etc.

 

Tâches et responsabilités

En tant que Programmeur-analyste Full Stack Sénior vous êtes au centre des activités de développement de nos produits. Nos équipes de développement travaillent en « Squad » où les analystes, les programmeurs-analystes et les responsables de l’assurance-qualité collaborent à l’évolution des produits existants, ainsi qu’à la création de nouveaux produits pour les établissements d’Éducation postsecondaire.

Voici vos principales responsabilités :

  • Développer de nouvelles fonctionnalités (questionner/analyser, réaliser, tester, documenter) en Technologies Windows et/ou Web pour nos produits de gestion (ERP), portails et services en ligne
  • Collaborer à la conception technique de l’évolution des produits existants et des nouveaux produits
  • Exercer un leadership technique au sein de la « Squad » : agir comme personne-ressource, développer les compétences techniques des membres de la « Squad », etc.
  • Proposer et participer à la mise en place et à l’amélioration continue des processus et des outils de la « Squad » (culture DevSecOps)
  • Se tenir à l’affut des meilleures pratiques et tendances dans le domaine de la programmation et des technologies de l’information

Aspects comportementaux, académiques et expérience

  • DEC ou Baccalauréat en informatique, génie logiciel ou autre formation pertinente
  • Expérience en tant que programmeur-analyste de solutions de gestion ou équivalent (5 ans minimum)

Compétences techniques :

  • Conception logicielle et analyse technique
  • Langage de programmation : C#, Windows Forms et multiples langages web
  • Gestion de données et base de données : Microsoft SQL, T-SQL
  • Connaissance du logiciel de contrôle de version : Git
  • Expérience/Connaissance de divers progiciels de gestion intégrés (PGI/ERP) et/ou des domaines d’affaires de gestion pédagogique, gestion financière et gestion des ressources humaines
  • Maîtrise de la gamme de produits MS Office (Excel, Word, PowerPoint)

Compétences humaines:

  • Désire faire une différence dans le milieu de l’éducation postsecondaire en bâtissant une expérience utilisateur exceptionnelle visant l’institution et l’individu
  • Esprit analytique et logique, axé sur la résolution de problème et l’apport de solutions novatrices
  • Leadership, autonomie et aptitude à travailler de manière collaborative
  • Rayonnement positif sur son environnement de travail et ses collègues
  • Excellentes capacités de vulgarisation
  • Maîtrise du français (parlé et écrit)
  • Bonne connaissance de l’anglais (parlé et écrit)
  • Être à l’aise en mode travail à distance (vidéoconférences, outils collaboratifs informatiques, etc.)

*Des vérifications d’antécédents judiciaires et de crédit seront effectuées.

*Nous vous remercions de votre intérêt envers Skytech Communications. Uniquement les candidats retenus seront contactés pour une entrevue.

*Le masculin est utilisé dans le simple but d’alléger le texte.

Candidature sur un poste

  • Types de fichiers acceptés : pdf, doc, docx, txt, rtf.
    Formats acceptés : pdf, doc, docx, txt, rtf max. 5 Mo
  • Types de fichiers acceptés : pdf, doc, docx, txt, rtf.
    Formats acceptés : pdf, doc, docx, txt, rtf max. 5 Mo
  • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.